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新時代技術工人的春天,創新是主流

作者:admin 發布日期:2018/4/16 關注次數: 二維碼分享

“科學家做夢,工程師作圖,技術工人做工。再好的藍圖沒有技術工人操作與實踐,都不能成為現實。”技術工人的力量在創新時代不可或缺,“當傳統的技法不能適應新的東西時,就要發揮主觀能動性不斷創新,在解決問題中,創新思路、創新方法、創新技能。”

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目前,工作室主要圍繞公司新產品、新工藝、新材料等積極開展焊接操作技術的摸索、實踐,掌握和創新焊接操作技術;開展質量攻關活動,解決產品有關焊接質量問題,促進產品質量的提高;與焊接工藝人員聯合開展焊接工藝研發、工藝試驗及應用等工作,推動公司焊接工藝技術水平的持續良好發展。

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此外,更為重要的一項是,各個班組發揮帶頭作用,工作室積極開展焊工培訓,緊密結合焊工職業等級鑒定、焊工技能比賽,青年焊工專項技能培訓,及特殊產品制造,充分發揮工作室成員的技術特長,對各車間焊工開展了操作技能和理論培訓,指導焊工掌握各項目的操作技術,分析解決焊接缺陷問題,提高技能水平,以此向青年技工傳授操作技藝。

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有許多年輕人愿意留下來,專心做一名“技術藍領”。現在“國家非常重視技能人才的培養,尤其是提高技術工人的待遇。”這也就說明技能人才的春天來了,希望青年技工珍惜當下,立足本職,努力踐行專注、執著、一絲不茍的工匠精神,做好每一項工作,做精每一件產品。


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